Geertje schreef op donderdag 29 maart 2007, 13:41:
>
>> Of train je, je paard dat hij zoveel mogelijk meedenkt in wat
>> je wilt? En dan gehoorzaamt hij altijd vlotter en vloeiender
> voelt je paard en daar reageert hij op. Ik geloof niet echt dat
> hij reageert op jouw gedachten... Probeer maar eens galop te
> denken en er heeeeeeeeel erg op te letten dat je NIKS aan je
> houding verandert, denk niet dattie dan in galop gaat.
Eigenlijk zeg je hier gewoon : ik heb een idee en ik zorg er
> gewoon voor dat mijn paard dat doet maar dat hij denkt dat het
> zijn eigen idee is...
> Dat is toch gewoon het ideale leiderschap? Of tenminste, dat is
> leiderschap zoals ik me dat voorstel. Zo hoort iedere leider te
> werken, ook als manager, voorzitter of weet ik veel wat. Mensen
> doen alles wat je wilt, als ze maar denken dat ze het zelf
> verzonnen hebben en dat het hun idee is.
Ook als met intelligente mensen werkt of paarden ? Just pretend its your idea brengt je maar zover hoor. Echt leiderschap staat of valt in crisissituaties als dan heel je team (paard) denkt dat ze alles zelf hebben gedaan ????Big problem . Elke goede manager maakt brandhout van deze stelling .
------------
