Sorry hoor Bart, maar ik ben het totaal niet met je eens. Als ik een telefoontje krijg van iemand dat er een van onze chauffeurs met een auto de irritatie van een medeweggebruiker heeft opgewekt dan komt bij ons de onderste steen boven.
Ons logo staat op de auto's en wij zijn trots op ons bedrijf en ik laat dat niet verpesten door een medewerker die b.v. een slechte bui heeft.
Over het algemeen weet de melder in kwestie niet hoe laat of wat voor type auto het was maar ik zoek dat uit in mijn planning en als b.v. vier chauffeurs in aanmerking komen dan vraag ik ze gewoon op de man af wie hier iets van af weet. Ik hoor zijn/haar versie van het verhaal aan en als blijkt dat de chauffeur fout zit gaat er een excuus brief naar de melder en ik ben ook niet te beroerd om in zo ernstig geval een bloemetje te sturen. De chauffeur krijgt een schriftelijke waarschuwing en een vermelding in zijn personeelsdossier. Meerdere meldingen lijdt tot ontslag, andere functie binnen het bedrijf of geen loonsverhoging. Dat soort mensen wil ik eigenlijk helemaal niet in ons bedrijf hebben. Het feit dat wij een mooi bedrijf hebben danken wij aan super personeel een rotte appel vliegt er dan ook direct uit.

Bart en Blue schreef op vrijdag 3 oktober 2008, 15:39:


Wat een gelul natuurlijk is dat na te gaan als je ongeveer de tijd en de locatie weet!En ze heeft de chaufeuse gezien toch?!Ik zou naar de politie gaan en om indentificatie vragen wat een takke wijf.