InloggenBookmarks Woordenboek
UitloggenInstellingenForum-hulp!
Warboel
Mix van alle berichten uit alle rubrieken (forum oude stijl)
 
481 berichten
Pagina 16½ van 33
Je leest nu onderwerp "Jeen gaat in training"
Volg datum > Datum: maandag 10 mei 2010, 16:1110-5-10 16:11 Nr:202217
Volg auteur > Van: Sandra van Bommel Opwaarderen Re:202189
Volg onderwerp > Onderwerp: Re: Jeen gaat in training Structuur
Sandra van Bommel
Homepage
Bredaryd, Slättö
Zweden

Jarig op 15-10

2237 berichten
sinds 30-3-2009
eddy DRUPPEL schreef op maandag 10 mei 2010, 13:30:

>>
> Tja DAT moet jij inschatten hé ! MAAR het enige wat zo'n type paard
> geleerd heeft is : INDRUK MAKEN ! Als ik indruk maak gaat die mens
> achteruit .In allerlaatste instantie ga ik hem dus WEL aanraken maar das
> mijn laatste optie !! IK ga proberen indruk te maken op HEM !! EN bij het
> minste geringste "juiste" HEM DAARVOOR belonen .Zie je zen kop al gaan ?
> HUH ? :-D Wat krijgen we nu ? Het zijn de moeilijkste die dikwijls de
> beste worden hoor Sandra ,geloof me 8-

Klopt... en idd... denk dat ie allang heeft geleerd dat ie indruk kan maken bij de eigenaar. En dus moet ik dat ongedaan zien te maken... weer nie of ik dat kan...
Maar belonen bij het minste geringste juiste doen we al. Ben ik meteen mee begonnen omdat ie een lomperik was,
In de wei dus ook geen probleem. Beessie leert snel.
Maar op pad dus megaprobleem dankzij beukende schouder, steigertjes, bokjes, maar dan wel om je oren.

Ben ervan overtuigd dat het ene hele goeie wordt in goeie handen.
Moet alleen deze week inschatten of wij die goeie handen kunnen bieden of dat er het risico is dat we er puin van maken.
In dat laatste geval moeten we handjes thuishouden en het aan de 'echte' overlaten.

Is idd iets wat wij zelf moeten inschatten.
Maar neem zeker jullie meningen mee. Indruk maken en meteen belonen bij goed gedrag.
Volg datum > Datum: maandag 10 mei 2010, 16:1510-5-10 16:15 Nr:202218
Volg auteur > Van: eddy DRUPPEL Opwaarderen Re:202216
Volg onderwerp > Onderwerp: Re: Jeen gaat in training Structuur
eddy DRUPPEL
Nederland

Jarig op 18-4

10699 berichten
sinds 26-3-2006
Sandra van Bommel schreef op maandag 10 mei 2010, 16:07:

> De vraag is vooral of ik dat kan...Want ik heb geen begeleider in de
> buurt, dus moet ik het alleen klaren.
> Absoluut heeft een bomproof paard voordelen, maar dan moet ik hem wel

> We gaan het wel nog proberen, maar als het niet lukt, willen we heb toch
> niet, denk ik.
> Want als ie een maat te groot is voor mij, ga ik hem verknallen. En daar
> schiet niemand mee op.

Volledig akkoord met je verhaal hoor : ALLEEN weer dat woordje EGO hé .Word nooit gebruikt in verband met een vrouwelijk dier of mens :-D .Toch ken ik er voldoende die naast hun schoenen lopen van eigendunk hoor .Maar het is zo'n vluchtig gegeven dat er vele dingen onder verschuild gaan Eerlijk,Gedacht,Onbekend evil
Volg datum > Datum: maandag 10 mei 2010, 16:2610-5-10 16:26 Nr:202219
Volg auteur > Van: Anja Seijn Opwaarderen Re:202215
Volg onderwerp > Onderwerp: Re: Jeen gaat in training Structuur

Anja Seijn
Nederland


3222 berichten
sinds 4-8-2008
eddy DRUPPEL schreef op maandag 10 mei 2010, 16:05:

> AH ,okay Grinn! Alhoewel ,eerst rengalopje met je zwarte kerel toch
> effeuh !Edddddyyyyyyyyy ssst ssst ssst evil .Jullie gaan beide nog vele
> km's tegemoet gaan in alle vriendschap ,geloof me !!

Vind je dat gek???? Jouw Indy spoot er vandoor en Jeen dacht " =-), die zullen we moeten bijhouden toch?" Nog nooit zo hard gegaan op mijn zwarte vriend. :-M Moest wel lachen ... zo, riep ik, dat ging hard en dan dat gezicht van jou "euhhh nou, nee hoor, viel wel mee!"
Wat ook wel op de lachspieren werkt is het gegil achter je "hij gaat scheef" =-) =-) waarbij ik dacht, nu lazer ik er alsnog af!
Wij gaan zeker nog vele km's in vriendschap tegemoet. Van overtuigd!
Je leest nu onderwerp "Jeen gaat in training"
Warboel
Mix van alle berichten uit alle rubrieken (forum oude stijl)
 
481 berichten
Pagina 16½ van 33
 InloggenBookmarks Woordenboek
UitloggenInstellingenForum-hulp!

Deelnemers online: 0 verborgen deelnemers.
contact